青岛市人力资源和社会保障局日前发布消息称，医疗卫生系统、师范类、博士后高层次人才仍将是青岛市急缺的，未来人才引进的重点。
据介绍，高端人才和紧缺专业人才仍将是未来青岛市重点引进对象，包括医疗卫生系统急需的高层次和紧缺专业人才;优秀的师范类人才;在青博士后科研流动站、博士后科研工作站和博士后创新实践基地急需的高层次人才。
其中，青岛市市立医院、青岛市海慈医疗集团、青岛市中心(肿瘤)医院、青岛市妇女儿童医院等医疗单位，山东省青岛第二中学、山东省青岛实验初级中学等16家市属重点中学，均需求巨大。2016年，青岛市医疗卫生系统通过绿色通道共录取388名高层次人才。
据介绍，今年是青岛市开展赴外引才活动的第五个年头。2016年，青岛市人社局通过城市推介、校园招聘、专场揽才，小分队直击等方式，组织140余家单位赴北京、上海、广州、厦门、南京、哈尔滨、西安、成都等12个城市，现场共收取求职简历8505份，其中，博士1220份，硕士6056份，硕博人才占比85.5%。
另据了解，近年来，青岛市在举办各种特色引才活动的同时，不断加强与重点高校的联系，推动合作关系向纵深发展。目前，与青岛市签订高层次人才合作战略协议的国内重点高校已达129所。
(新华网)
