1月10日，市委召开2016年党委书记抓基层党建工作述职评议会议，市委书记、市人大常委会主任刘圣珍主持会议并讲话。市委副书记、市长纪家栋参加会议。青岛市委有关同志到会指导。
会上，各镇(街、经济开发区)党（工）委书记、市直机关工委书记围绕落实管党治党责任、抓好基层党建工作作了述职，刘圣珍对各镇(街)党委书记述职情况进行了点评，对大家的工作给予充分肯定，并就存在的问题提出整改方向。
刘圣珍指出，2016年，在青岛市委正确领导和青岛市委组织部大力指导下，全市上下特别是各级党组织书记牢固树立党建责任意识，逐级压实管党治党责任，着力破解重点难点问题，在率先垂范，党建责任落地生根；主动作为，筑牢党建思想基础；补齐短板，精准解决党建难点；强化服务，推进高端人才集聚四个方面取得新突破。
就当前如何抓好基层党建工作，刘圣珍强调，一要以身作则，夯实各级管党治党责任。作为党委书记，要牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，切实担负起从严治党的政治责任，在“管到位、严到份”上下功夫，在抓持续推进、抓突出问题、抓长效机制上见实效。二要坚持创新，增强基层党建工作新活力。要以建设“莱西会议”纪念馆为抓手，高标准打造基层党员干部教育培训基地，创新教育教学方式，为全市党员干部教育提供有效载体。三要搭建载体，全面推进各领域党建。在城市社区、机关、“两新”组织等各领域基层党支部中分类开展评星定级，基层党支部设定为五个星级，实行百分制量化，每年度调整星级，动态管理，激发各领域党支部创先争优热情。全面推行社区“大党委”制，指导4个街道党工委吸纳有关单位党组织负责人担任兼职委员，整合社区各类服务资源，开展共驻共建服务。四要高点定位，强化高层次人才引进培育。坚持高标准，以规模以上企业、高新技术企业和高层次人才创办企业为重点，编制《产业创新人才需求目录》，帮助企业精准引进科技领军人才和高技能人才。完善重点人才队伍培育政策，出台优秀人才培育选拔管理办法，评选表彰新一批专业技术拔尖人才、贡献突出人才。实施人才队伍素质能力再提升工程，不断提高人才队伍整体素质。推进产业园区、创客空间等平台载体建设，着力增强人才创新创业承载能力。
青岛市委新型办主任吴学新在点评中对我市的基层党建工作以及这次述职评议给予了肯定，指出了存在的问题和不足，对做好下一步工作提出了要求。
市委常委；市委党的建设工作领导小组成员；各镇（街道、经济开发区）党（工）委书记、组织委员；市委管理的部分市直党（工）委、党总支部书记，政工科长；市委组织部领导班子成员；部分市级党代会代表、人大代表、政协委员和基层干部代表参加会议。
会上，对各镇(街、经济开发区)党（工）委书记、市直机关工委书记抓基层党建工作情况进行了测评。
（侯义凤 刘亚男）
