日前，渭田自然村66岁的村民赵先鹏正在道德联盟超市中凭借道德积分兑换洗衣粉，他高兴地说：“卫生打扫得好还有东西拿，一年省了不少钱。我以后还要好好干，拿更多的积分！”
针对人居环境卫生整治工作不好管、管不好、易反复的问题，夏格庄镇探索“德者有得”机制，在各村成立“村民信用管理小组”“道德评议会”，将环境卫生作为道德评议的重要内容。各村组织村委成员、村妇联主席和8名村民代表组成10人的卫生监督评比小组，每季度对全村村民进行1次随机抽查，按4档进行打分，打分结果计入道德积分。
“村民可凭借积分券在道德积分联盟超市换取商品，不但有效地调动了群众参与卫生治理的积极性，还大大降低了管理费用。”渭田自然村书记赵克建介绍，以往村里每年约需花费6万元整治村庄环境，而今年仅支出3万元，但环境整治效果翻倍，真正用“小积分”解决了“大问题”。
借助本土优秀家风理念，夏格庄镇循序渐进渗透教育，以加强“德治”为切入点，以镇带村、整镇推进、全域提升，逐渐探索出一条“共建、共治、共享”的乡村治理之路，让保持环境整洁成为一种新风尚。该镇打造了“双山政德教育基地”和“镇级党校”两个教育阵地，常态化开展集中教育。今年以来，举办人居环境整治各类教育培训32次，组织参观活动160多次，受教育人员达到了5300多人次。通过开展一系列的文化活动、参观教育、工作交流，对干部群众进行常态化的道德文化渗透，使人们逐步将建好美好家园、做好人居环境整治作为建设新时代美丽乡村的一种新风尚、新目标、新追求，真正把“要我做”变成“我要做”，村民参与人居环境整治热情空前高涨。
有好的意识教育，有好的习惯养成，还要有一个好的管理模式，为此，夏格庄镇创新了“青云”微网格管理，按50户/人的标准配备网格信息员，突出“把党旗插在网格上”，打造了一支178人的微网格信息员队伍，党员占到了101名。并且配套制定了《微网格员管理办法》，压实人居环境整治工作责任，让微网格信息员队伍成为人居环境整治工作的“眼耳手足”。为提高“微网格”管理效率和工作效率，该镇还打造了“青云”微网格管理服务平台和手机APP，初步实现了人居环境整治的线上管理、线上监督和线上反馈。
